IE经理的简历自我评价

[日期:2012-01-20] 来源:  作者: [字体: ]

这是一份IE经理的个人简历自我评价,希望对你写作有参考作用。

*具备扎实的IE和HR理论基础和实践经验,刻苦,正直,执着,原则性、开发性与数据观念强,具备锐意的思维和创新能力,是管理、策划和IE技能方面的复合性人才,具备较强的思维和改善能力(解决过棉衣恐惧症并使得棉衣的生产效率提升了100%)。
*中立于当前的流程顾问派,动作顾问派及外部绩效顾问派,并对此有独到见解。
*有7年的服装IE和生产管理工作经验,其中2年做IE经理工作,约2年的生产经理工作经验,有对工厂车间、尾部、裁床、QC、IE、跟单计划等部门的管理经验,拥有丰富现场操作和GSD动作分析经验;
*擅长各种生产系统,如精益生产JIT、小推车、吊挂生产系统;对于工厂流程优化、项目开展和工厂效率提升,在工厂中从数据到应用的标准化管理具有比较丰富的实践工作经验;
*熟练应用绩效操作模块, 提升IE工作系统的绩效水平。
*擅长于对管理人员(经理、主管、组长、员工)的培训。
*两年的GSD分析经验,拥有并且精通GSD通用数据分析系统,同时熟悉的GSD成本评估体系

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