品质工程师求职简历模板

[日期:2012-06-01] 来源:  作者: [字体: ]
姓  名:  罗先生     性  别:  男  
婚姻状况:  未婚       民  族:  汉族  
户  籍:  湖南-涟源  年  龄:  30  
现所在地:  广东-深圳  身  高:  172cm  
希望地区:  广东-深圳、 广东-东莞、 广东    
希望岗位:  电子/电器/元件类-其他相关职位
质量/安全管理类-QA/品质工程师  
寻求职位:  品质工程师  
待遇要求:  可面议    
最快到岗:  随时到岗  
  

     
教育经历 
 2003-09 ~ 2007-07 湖南工程学院 电气工程及自动化 本科  



     
培训经历 
 2011-06 ~ 2011-06 必维国际检验集团 TS16949五大核心工具培训课程 TS16949五大核心工具认证证书 
 2006-09 ~ 2006-10 学院系办 电机制造工艺课程设计  
 2005-10 ~ 2005-11 湘潭电机厂 顶岗实习  
 2004-09 ~ 2004-10 校办工厂 金工实习(车、钳、铣、刨、磨)  

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工作经验至今5年0月工作经验,曾在4家公司工作 
 ***公司名称 (2011-04 ~ 至今)  
 公司性质:  股份制企业 行业类别:  其它生产、制造、加工 
 担任职位:  品质工程师  岗位类别:  PE/产品工程师 
 工作描述: 
本人在公司主要负责福特汽车发动机连接压铸件的全面质量管理,其中包括:
1.工程样板的检测跟进, 检测报告的确认, 复核; 
2.生产线品质异常的跟进处理;
3.对生产相关负责人及IPQC,OQC等的培训;
4.生产线使用夹/治具, 品质检测用治具的申请, 使用前确认;
5.检验基准书的制作,修订;
6.客户品质异常投诉处理及返还品的分析处理(主要是8D报告的回复)
 
 离职原因:  个人原因 
 
 ***公司名称 (2011-01 ~ 2011-04)  
 公司性质:  外资企业 行业类别:  机械制造、机电设备、重工业 
 担任职位:  品质工程师  岗位类别:  PE/产品工程师 
 工作描述:  
1. IQC / FA / IPQC / FQC / OQC检验基准书的制作,修订; 
2. 生产线使用夹/治具, 品质检测用治具的设计, 出图, 申请, 使用前确认; 
3. 生产线品质异常的跟进处理; 
4. 工程样板的检测跟进, 检测报告的确认, 复核; 
5. 产品各项信赖性试验的计划安排, 协调, 跟进, 确认试验报告; 
6. 供应商品质不良检讨会议参与, 协助跟进, 督促改善; 
7. 参与新项目前期打合( 检测方法/ 收货标准), 现场试模, 参与评估; 
8. 参与新产品外观签板( ODM QE签板, OEM 客户签板); 
9. 持续推进并提高各人员品质意识/ 产品外观标准培训事宜. 
 离职原因:  公司停产 
 
 ***公司名称 (2008-07 ~ 2010-12)  
 公司性质:  私营企业 行业类别:  机械制造、机电设备、重工业 
 担任职位:  品质工程师  岗位类别:   
 工作描述:   
1. 新产品开发与试制的参与及品质控制计划的制定; 
2. 来料、在制品、成品及出货检查基准书制作,修订; 
3. 生产现场品质问题点的收集、分析、传导,确保问题得到妥善处理和解决; 
4. 制程品质控制能力分析与品质改良以及对客户返还品的分析处理; 
5. 生产线使用夹/治具, 品质检测用治具的设计, 出图, 申请, 使用前确认; 
7、推动持续改进,降低产品不良率;开展质量培训,提升全员质量意识,对下属员工的品质能力辅导与工作绩效评估。 
 离职原因:  个人原因 
 
 ***公司名称 (2007-02 ~ 2008-06)  
 公司性质:  私营企业 行业类别:  机械制造、机电设备、重工业 
 担任职位:  马达设计助理工程师  岗位类别:  总工程师/副总工程师 
 工作描述:  负责DC马达的设计开发、新项目的跟进、样板马达的制作以及物料的EER判定和客户投诉问题处理与跟进等相关工作 
 离职原因:  本公司内调动岗位 
 



   
技能专长 
 专业职称:   
 计算机水平:  中级  
 计算机详细技能:  熟练使用office办公软件,以及CAD等绘图软件。 
 技能专长:  具有丰富的设计和品质管理经验和良好的英语读写能力,同时对各种电子元器件的功能特性及品质检查项目有比较详细的了解等等 



     
语言能力 
 普通话:  流利  粤语:   
 英语水平:  CET-4   
 英语:  良好  



   
求职意向 
 发展方向:  品质管理以及技术类相关职位 
 其他要求:   



   
自身情况 
 自我评价:  1.具有较强的组织、协调、沟通、领导能力和人际交往、社会活动能力;具有很强的判断与逻辑推理能力,计划和应急能力;良好的团队协作精神,为人诚实可靠、品行端正、具有亲和力,勇于并有信心去解决问题。 
2.具有丰富的学习管理经验和较高的综合素质,性格稳重、为人正直、能吃苦耐劳、对工作认真负责,并善于学习和钻研技术,不断进取。 

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