黎小姐
目前所在： 荔湾区 年 龄： 34户口所在： 湖南 国 籍： 中国
婚姻状况： 未婚 民 族： 汉族
身 高： 160 cm
体 重： 47 kg
求职意向
人才类型： 普通求职应聘职位： 人力资源
工作年限： 6 职 称： 中级
求职类型： 全职 可到职日期： 随时
月薪要求： 希望工作地区： 广州，不限，不限
工作经历
**公司 起止年月：2008-09 ～ 2010-09公司性质： 民营企业 所属行业：贸易/进出口
担任职位： 行政人事部主管
工作描述： 1、负责公司行政事务统筹管理；
2、制订和完善公司各项制度和流程建设，并组织讨论实施；
3、负责公司所有固定资产和办公用品的采购和管理；
4、负责公司物业管理；
5、负责员工招聘、入职培训及相关工作；
6、草本部门的部门职责和岗位说明书；
7、责员工薪酬、福利等工作。
8、负责员工劳动关系管理，悉劳动合同法；
9、协调本部门与公司其他部门的工作关系；
10、织织公司会议、假日旅游等活动；
11、长期负责公司实习生的招聘和管理，熟悉应届生的心理状态，制定和完善实习生各项管理制度和流程。
离职原因： 个人原因
**公司 起止年月：2004-04 ～ 2008-08
公司性质： 民营企业 所属行业：制药/生物工程
担任职位： 行政人事部主管
工作描述： 1、人力资源管理工作：
① 负责管理和完善员工档案；
② 负责组织员工进行健康检查并建立健康档案；
③ 制订员工年度培训计划和培训方案，组织员工培训和检查培训效果；
④ 参与制定行政人事部各项管理制度、工作流程和工作标准，对公司制度和工作流程进行归档管理和督办，并及时向公司领导反馈执行情况；
⑤ 分析人力资源需求方案，参与制定招聘计划并组织实施（简历甄别和招聘测试、面试、筛选、录用等），完善企业招聘制度、招聘体系及招聘流程；
⑥ 参与讨论和分析人力资源需求方案并实施；
⑦ 熟悉新劳动合同法，负责员工劳动关系管理；
⑧ 负责办理员工社会保险的相关事宜；
⑨ 参与起草本部门的部门职责和岗位说明书，并组织讨论修订；
⑩ 负责员工薪酬、福利、绩效考核、考评管理等工作。
2、行政工作：
① 负责公司所有固定资产和办公用品的采购和管理；
② 负责公司物业管理；
③ 负责公司商标的申请和备案事宜；
④ 负责公司所有单据的印刷和管理；
⑤ 负责管理公司公章和合同章的使用；
⑥ 负责员工考勤统计和考勤结果运用；
⑦ 组织公司年终营销会议、员工拓展活动、假日旅游、健康检查、新年晚会等活动。
离职原因： 个人原因
教育背景
毕业院校： 荆州职业技术学院最高学历： 大专 获得学位: 毕业日期： 2004-07
专 业 一： 计算机技术与应用 专 业 二：
起始年月 终止年月 学校（机构） 所学专业 获得证书 证书编号
2008-04 2008-07 湖南省发改委 人力资源管理师培训 人力资源管理师资证书（二级） 0818000006200986
语言能力
外语： 英语 良好 粤语水平： 一般其它外语能力：
国语水平： 精通
工作能力及其他专长
① 熟悉人力资源管理各项实务的操作流程，熟悉国家各项劳动人事法规政策，并能实际操作运用；
② 具有良好的职业道德和丰富的工作经验，为人踏实稳重，工作细心，责任心强，具有较强的语言表达能力、人际交往能力、应变能力、沟通能力及解决问题的能力，有亲和力，较强的团队协作与敬业精神；
③ 熟练使用MS-office相关办公软件，具备较好的计算机系统和网络维护相关知识。
最后给大家分享一些本的其它资料，欢迎你去看看。如何根据招聘广告来准备简历？、个人简历中的注意事项、写个人简历需要注意的通病、简历中的个人评价如何写？、