首先，我们要注意假期的类型到底有哪些，比如长假和短假、春节假期和普通假期、周末假期等。一般在长期期间不要投个人简历因为这会导致简历扎推的情况，因为时间长所以投个人简历的人也多，招聘者上班后看到这么多的简历能一封封地看下去吗？那么你的简历可能被漏掉了而且是刻意漏掉的，岂不是白投简历而浪费如此之好的机会。在短期假期则可适当投简历，比如周末假期。至于假期的种类也是求职者需要注意的问题，春节假期虽然比较长可是这属于每年招聘人数最多的时候，因为在年底很多人都选择辞职而准备来年重新择业，所以个人简历虽然比较多但是企业需求量也大，而不像平时人员比较稳定所需人数少。
其次，就是需要注意在假期投递个人简历的时间状况，一般选择在上班前一天的晚上或者上班前的一两个小时，如果你有时间还是选择后面一种方式，因为招聘者打开邮箱后最先看到的简历就包含你的，这样你的简历被阅览的概率就大了很多。那么在假期开始和中间肯定投简历肯定对你是不利的，这样你的简历排在老后面的位置那么被阅览到的概率是不是小了很多？所以在假期期间投简历一定要注意这个问题的，把时间把握好那么你成功的几率就会大很多的。
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