做好个人简历之后那么求职者的工作可没有结束，在此时求职者还应该对简历做个全面的检查才行，并且请记住不是做一次全面检查而应该做多次全面检查。因为一次性检查不可能把所有问题都找出来的，也不可能一次性将所有问题更正过来的。所以做多次全面检查可是非常必要的而不要想当然地认为你多么仔细，那做一次检查就能够把问题找出来那么此时求职者该怎么做？
对个人简历做全面的检查那也是需要遵循一定的模式，如此才能检查地更为透彻那么此时到底应该怎么做？第一，在简历里先对格式做检查确保版面不会出现什么大问题，如果格式都有问题那么招聘者还会觉得你有多靠谱吗？所谓格式就是边框设置、字体类型和大小、版块顺序等等。
第二，要把个人简历里的基本错误全部找出来，比如错别字、错误词语、错误的表达方式等等都是非常基础的错误，我们不能奢求简历里不出现任何错误或者不完美的地方，但是我们必须把最基础的错误全部挖掘出来并且将其改正过来。如此才能说明我们做简历的态度是非常认真的，所以必须针对错误做至少两次的检查才能确保万无一失，错误能少则少而不能以一种错一个字不会产生什么问题的态度去做检查，否则最终出现的错误数量可能远远不止一个。
第三，要对个人简历每个版块单独做至少两次的检查，检查的重点内容就是表达是否简洁，因为求职者在描述内容较多的版块例如工作经历时容易出现繁芜的状况，一个句子太长或者段落太长等问题。
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