“贫二代” 的概念相对于“富二代”，他们指的是一般工人或农民家庭的子女。这些年轻人的家庭背景和影响力，无论是从财富或社会关系面的角度衡量，都无法与家庭环境优渥、人脉强大的“富二代”相比。在求职就业方面，他们的劣势更加明显。
市场上的就业信息网应聘系统普遍设置“家庭收入”条目、企业重视家庭背景，以及高昂的求职成本（简历打印、邮递费、职业套装、外地面试的路费）等，形成了贫富二代相互竞争、高下立判的大环境。所谓的“拼爹游戏”（注：比拼老爹，指学习好，不如有个成功的爸爸）这个社会流行词，鲜明地概括了当今中国新世代的社会心理。
改革开放30多年，整体中国社会的生活水平确实获得显著的提升，而部分中国家庭也富了起来，物质条件大大改善。然而事实上中国各地仍有不少普通的家庭过着简单的生活，这些家庭的子女在向上进取的过程中面对阻难，某种程度上反映了中国社会的运行规则正在被扭曲。
在庆祝中国国庆60周年的倒数阶段，反思“贫二代”的社会现象有一种特别的意义。60年一路走来，尤其是在改革开放之后，到底谁是赢家？谁又是输家？一个成功的社会发展模式理应任人唯贤，同时确保社会阶级流动（social mobility）的可能性存在。为什么在中国取得巨大进步之后，类似“出身决定命运”这种带有世袭且封建味道的情况反而越来越普遍？
这些问题恐怕没有简单的答案，它们多少与社会分配机制和区域发展有关。不过，从一个国家人力资源的角度考量，拥有一定教育水平及能力的“贫二代”和“富二代”都是中国的人才，人才其实不该有贫富之分。它们作为可用的人力资源，纵然来自不同背景，但也有不同的价值。无法同时吸纳和容纳这两种人才参与社会发展，对中国将是一种损失和浪费。
“富二代”目前在中国的社会评价和形象尽管相当负面，但只要能将他们引向正途，让他们低调地找到发挥的空间，其实也符合社会的整体利益。“富二代”的财富和自信，加上“贫二代”的进取心和拼劲，两者结合所释放的创造力，都是中国持续进步所需要的元素。更重要的是，少了“贫二代”的参与，国家发展将缺乏广泛的社会基础，也可能削弱社会稳定的力量。
“贫二代”的说法引起共鸣，证明了一种患得患失的社会心理状态正在中国社会发酵和扎根。有些人或许认为，随着中国市场日益开放，跨国企业增多，中国年轻一代将有更多机会凭着个人实力在更公平的场域中竞争。然而在那一天到来之前，正视新世代的贫富心理鸿沟，有意识地建立更公平的社会竞争规则，让人才能够发挥所长并获得肯定，想必才是许多属于“贫二代”弱势群体的中国年轻人真正期盼看到的、及时的社会正义。