网上求职不受时间、空间限制，正受到越来越多的求职者青睐，但网上各种各样的虚假招聘随之增多。市职介中心提醒，网上与用人单位的交流只是第一步，不可因为急于求职就轻易应诺，应重视到应聘单位实地考察。切记不能向招聘单位邮寄证书、钱物。如有单位以考核能力为名，要求应聘者翻译资料、程序编写、制作网页，则需要慎重对待，一次考核可以理解，如多次进行类似考核，应防备用人单位借机赚取求职者的无偿劳动。
求职人员应选择点击率高、信誉度好的人才网站，其中各级人事人才、劳动、教育部门主办的人才网站应该是首选，这些网站都会对用人单位进行审核，保证招聘信息的真实、有效。学会利用网站的交互查询功能，因为好的人才网站都有查询招聘信息、英才自荐、在线洽谈等功能，求职者可以使用组合查询功能，及时更新求职信息，并在发出求职资料后，主动发电子邮件或打电话询问招聘情况。找到稳定的工作后，还要及时撤销或挂起自己的求职简历，防止其他招聘单位的干扰。
目前，市职介中心的网上求职平台--- "成功随e行"每日点击率超过8000人，累计超过1万家注册企业，拥有超过10万人的注册用户。求职者可以在线发布、管理个人求职信息，在线查询企业招聘及详尽联系信息，在线查询与本人求职岗位自动匹配的企业信息，在线订制个人职位收藏夹；在线查看有招聘意向的招聘企业明细表。（冯日成）